五十载风雨路途，五十载苦创崛起，五十载坎坷成长。

泰州采油厂自成立以来，一路栉风沐雨、披荆斩棘，一路风餐露宿、砥砺而行，累计为国家生产原油近800万吨，用奋斗实绩践行为“为祖国加油、为民族争气”的使命担当。

回首来时路，几多风雨、几多壮志、几多辉煌。多年来，泰州采油厂以原油储量产量为锚、以体制机制改革为桨、以党建引领为帆、以人才建设为舵，走出了一条高质量发展之路。

多年来，增储上产奠定发展基础。加大勘探开发力度，坚持滚评建一体化，先后发现帅垛戴南组、南华浅层阜三段、赵家庄戴南组等35个优质储量油藏，为油气田持续上产奠定了坚实的物质基础。2020年部署的阜二段页岩油探井沙垛1井试获51吨的高产油流，实现苏北盆地陆相页岩油重大突破，落实页岩油有利区面积420平方公里，资源量3.5亿吨，获得中国石化2021年十大油气勘探发现成果，开辟了苏北盆地原油资源战略接替的新阵地。持续加强油田开发的精细管理，坚持科学开发、精细开发、效益开发的原则，做优“气水两篇文章”，工程工艺技术支撑力不断提升，原油产量实现13年连续增长，自然递减率、综合递减率逐年下降（2022年自然递减率10.5%，综合递减率7.83%）。2022年年产油46.7万吨，2023年将实现50万吨的年产油量，迈上新台阶。

多年来，体制机制改革释放发展活力。在建设现代化油公司新型采油厂的道路上持续探索创新，走过了“探索油公司先行、扁平化模式首创、标准化机制升级”的改革创新之路。以信息化技术为支撑，先后成功创建了“帅垛采油模式”“厂直管班站模式”“内外操一体化模式”“无人值守模式”，组织更加扁平、队伍更加精干、管理更加高效。用工优化率70.3%，压减管理部门18个，全员人均劳动生产率增幅达351%。

多年来，党建工作引领发展航向。坚持全面从严治党，打造风清气正干部队伍，洲城党支部被评为“集团公司基层党支部示范点”，“‘党建+安全’相融互促”工作法2021年初入选《中国石化基层党建创新实践100例》。2021年采油厂连续五届被评为中国石化“红旗采油厂”而获得“先锋采油厂”，同年泰州采油厂被评为集团公司“标杆基层单位”，连续11次荣获“江苏省文明单位”称号，3届蝉联“全国文明单位”。

多年来，人才建设激发发展潜能。在中石化及以上业务竞赛中，荣获金奖5枚，银奖8枚，铜奖4枚；集团公司突出贡献专家2人，集团公司闵恩泽青年科技人才3人；《油井智能控制柜的研制与应用》获得中石化集团公司技能创新成果一等奖。

成绩来之不易，经验弥足珍贵。泰州采油厂五十年春华秋实来离不开局党委的正确领导，离不开一代又一代采油厂人的艰苦创业、顽强拼搏，体现了全体华东石油人不忘初心、找油报国的使命担当。

眺望前方，险滩和暗礁横亘，光荣与梦想交汇。迈入高质量发展的新征程，让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，不忘初心、牢记使命，继续唱响“我为祖国献石油”的主旋律，以逢山开路、遇水架桥的豪迈气魄，在华东高质量发展、保障国家能源安全上再立新功再创佳绩！